lunes, 26 de octubre de 2009

COMPETITIVIDAD Y PRODUCTIVIDAD

Actividad competitividad y productividad





1.Que relación tiene la productividad con el proyecto de vida de las personas .y que relación considera que tiene con tu proyecto de vida define 3 características.


Es la relación de la productividad con el proyecto de vida de cada persona que esta enmarcado en el desarrollo participativo y activo en la acción determinación del vivir, que permite que cada una de las personas definiendo sus capacidades laborales. La productividad de nosotros es tener rendimiento laboral Para poder formar mi proyecto para si generar Empleo y una mejor calidad para todos mis empleados y para las personas que me rodean.



•a. Un enfoque en el cliente y en el resto de la sociedad afectada por la organización: al ser el cliente el principal juez de la calidad, las organizaciones deben comprender sus necesidades para luego satisfacerlas. Deben construir relaciones sólidas y sostenibles con ellos y analizar críticamente los atributos de aquellos productos y servicios que contribuyen a incrementar el valor percibido por ellos.



•b. Participación activa de los empleados y trabajo en equipo: cabe afirmar que los empleados que poseen un amplio conocimiento de sus tareas, son los más capacitados para mejorarlas. La gerencia debe desarrollar sistemas y procedimientos que generen un clima de participación y trabajo en equipo.



•c. Un proceso de mejoramiento continuo: involucra la creación de valor a través de la generación de nuevos productos y servicios; la reducción de errores, defectos, desperdicios y costos de la no calidad; busca incrementar la productividad y la efectividad de los procesos, así como aumentar la velocidad de respuesta reduciendo demoras y potenciales conflictos en los procesos.



•2. De que manera piensa que puede contribuir a la productividad de las empresas u organizaciones.



Para toda empresa u organización, es importante mantener permanentes controles de calidad, ya que la implantación de un sistema de calidad no es suficiente para garantizar los resultados esperados, se debe hacer una evaluación constante de los procesos y los resultados, para alcanzar la calidad total. A este proceso, lo denominamos aseguramiento de la calidad.



3- Que papel puedo jugar para contribuir al mejoramiento dela productividad de nuestro país.



Dando a conocer mis ideas y gestionando mejor empresa para el surgimiento de nuevos empleos y nuevos productos o servicios



4. como podría usted ayudar al lograrla visión de Colombia en el 2025 con la idea de proyecto propuesta “de acuerdo con el video publicado desde le aspecto personal como puede llegar a lograrlo.


Teniendo una aptitud positiva de mejoramiento frente al país, incrementando la economía para el mejoramiento de empresas y generación de nuevas oportunidades







viernes, 23 de octubre de 2009

PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD



CARRERA DE OBSERVACION



1. Cuantos funcionarios atienden a la biblioteca?


  • 6 funcionarios.

2. Quien dirige esta dependencia?


  • Leidy Hinestrosa.

3. ¿Cuál es la localización en el edificio?


  • 5 piso.

4. ¿Cómo es el proceso de préstamos?


  • Con el carnet estudiantil, con tres días de préstamo y 15 días para los de lectura y con renovación de préstamo. con prolalongacion de tiempo en cualquiera de los dos casos

5. ¿Quién es el coordinador de su programa?


  • Dilia Ceballos.

6. ¿Dónde esta su oficina?


  • 7 Piso

7. ¿Qué titulo profesional tiene?


  • Administradora de empresa.

8. ¿Cuál es su horario de atención?


  • 12:30pm a 4:30pm

9. ¿Dónde esta localizada la cafetería?


  • 4 Piso

10. ¿Cuál es su capacidad?


  • 150 Pax.

11. ¿Cuál es el precio de un menú de almuerzo normal?


  • $3.000 pesos.

12. ¿Cuál es su horario de atención?


  • Lunes a Viernes de 6:30am a 9:30pm y Sabados Y Domingos de 7:00am a 5:00pm

13. ¿Cuál es el nombre completo del subdirector del centro?


  • Jorge Alberto Betancur Rodríguez.

14. ¿Dónde esta localizada su oficina?


  • Piso 12 of 1207

15. ¿Cuánto tiempo hace que desempeña en el cargo?


  • 3 años.

16. ¿Quién es su jefe inmediato?


  • Germán Alberto Chávez.

17. ¿Dónde funciona las dependencias de bienestar estudiantil?


  • 6 piso.

18. ¿Quién esta a cargo?


  • Luz dary López.

19. ¿Qué ventaja ofrece esta oficina para los estudiantes?


  • ofrece la oportunidad de postularse a los subsidios y demas beneficios.

20. ¿Cómo puedo obtener estos beneficios?


  • Ser aprendiz del sena.

21. ¿Cuántas titulaciones hay en el centro?


  • PROGRAMAS TECNICOS Y TECNOLOGICOS COMO:

BANCA SEGUROS Y FIDUCIA, ADMINISTRACION EMPRESARIAL, PROGRAMACION DE SOFTWARE, CONTABILIDAD, RIEGOS CREDITICIOS, DOCUMENTACION..........


22. ¿Quiénes son sus coordinadores?


  • Raúl Vega – contabilidad Dilia Ceballos- Economía Zoraida Salazar-software

GESTION TECNOLOGICA






GESTION TECNOLOGICA



COMENTARIO:



Viendo lo que todo el mundo ve, leyendo lo que todo el mundo lee, oyendo lo que todo el mundo oye, innovar es realizar lo que nadie ha imaginado, todavía.
El desarrollo de la gestión tecnológica es de vital importancia en cualquier empresa u organización debido a que en la productividad se deben aplicar técnicas de innovación o mejoramiento para arrojar un producto o servicio competitivo al mercado generando así grandes dimensiones económicas.
También se contextualiza su marco de acción en la empresa. De allí se pasa a identificar las funciones y actividades propias tales como prospectiva, plan tecnológico, innovación tecnológica y transferencia de tecnología.
Es necesario marcar la diferencia entre invento e innovación por cuanto solo una pequeña proporción de las patentes llegan a convertirse en innovaciones en la sociedad.
Si analizamos esto tendremos que no solo es necesario crear algo sino buscar que este pueda ser difundido ante la sociedad y que la misma perciba un gran beneficio de este, lo que conocemos como niveles de penetración en la sociedad.
Es decir, que una idea, una invención o un descubrimiento se transforma en una innovación en el instante en que se encuentra una
utilidad al hallazgo.